第十章 論工資與利潤隨勞動與資本用途的不同而不同

不同的勞動資本途的利害,總的說來,在同一方內,必完全相等,或不斷趨於相等。在同一方內,假若某一途,明顯比其他途更有利或更不利,就會有許人離比較不利的途,擠進比較有利的途。這樣,這種途的利益,不久便再其他各種途相等。至少,在各物聽任其發展的社會,即在一切聽其由,各個人由選擇己認為適當的職業,並隨時由改業的社會,情況確是此。各人的利害關係必會促使他尋求有利的途,避開不利的途。

誠,歐洲各的貨幣工資及貨幣利潤,隨勞動資本途的不同不相同,但這種不相同,部分因於各種途本身情況,這些情況,實際,至少在一般人像,對某些職業的微薄貨幣利有所補償,對另一些職業的優厚貨幣利有所抵銷;部分因為歐洲各國的政策不讓物完全由發展。

為分別討論那些情況及那種政策,我本章分兩節。

一節 因於職業本身質的不均等

就我所觀察的說,有五種主情況,一方面對某些職業的微薄金錢報酬給予補償,另一方面又對另一些職業的優厚金錢報酬加抵銷:一,職業本身有愉快的有不愉快的;二,職業……(内容加载失败!)

(ò﹏ò)

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