阿特兰姆兴奋激动的一幕。
修特与皮克尔相一笑，无奈摇了摇头。
不一。
跟工不一。
他现在所处的组织，跟他先前所在苍蓝手完全不一。
主体现在三方面。
一是扁平化。
管理制度的扁平化。
修特他的头，有一级又一级的领导，组织内部十分平等，有论资排辈、有新老分，所有员在系统的任务管理系统，按照各的偏，选择各擅长的任务。
故任务方面，每人觉十分由，有太的精神负担。
在平等由的氛围中工、生活，便是仍存在抗拒理的修特等人，抗拒力渐渐减弱，慢慢习惯喜欢的团队协。
且比高危险系数的战斗任务，着那座占方圆十的中浮空港，通他一砖一瓦的工，逐渐从纸面蓝图变现实建筑，修特等人的，不觉升一丝豪。
慢慢喜欢建设类的工。
二是进步明显，潜力巨。
修特等人震惊现，诺克提斯他重新连魔网、脑中浮现一从未见的系统模板，一切生了巨变化。
首先是每不必耗费量间打坐，汇聚魔力，再往魔网中传送，存储魔力单位。
不需打坐，在日常工中，类似【制砖术】、【制水……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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