别人是工资管理员工，是陈一刀的是奖励管理。他给员工的工很高，但是奖金更高，你不旷工，就拿全勤奖，你勤快，你就拿勤劳奖，你帮公司赚了很钱，就拿一优秀奖，反正有奖。但是些奖除了全勤奖外，其他的是有限的，并不是每人拿的。因些奖金非常高，高是他工资的几倍，所在陈一刀公司班的人非常的认真勤快，就是了超别人，拿奖金。
陈一刀的话说，拿工资威胁员工听话，不拿奖金吸引他，让他己努力。
陈一刀跟东方雪莲说了很他公司的经营方法，听东方雪莲叹不，声向陈一刀问：“刀哥，你的经营方法真的太超前了，我有公司，我不你的些经营方法告诉我老爸呀？让我的生意一点嘛！最近我的公司生意一直不怎，不嘛？”
“，其实我的经营方式很人知，毕竟我有百万的员工，传很正常。你老爸知，是不模仿我的方式管理已。”陈一刀微笑的。
“哦，那我改劝劝他，让他不那古板，不公司一定亏死的。”东方雪莲。
“走，我带你我……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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