“最贵的方？”徐华封掐着胡须思索。
杨锐接着：“假设国人知什是质量，什是质量管理，他就代替我吗？”
“是劳动力本的问题？”徐华封在讨论中又引入了其他因素，本是在讨论生产模式的。
“劳动力本的因素有是，是形竞争力的主因素一，但它却不是质量优势的根本原因，它是价格优势的主因一。我的产品国比，一是便宜、二是质量，耐。国人前者是不做的，除非他的工人工资我一；者是难做的，哪怕他懂了什叫做质量，什是品质管理。”杨锐。此的管理术语似乎使他又回了同济生代。“福特生产模式我生产模式的差别其根源在文化本身。”
“文化？”徐华封明白杨锐是文化师，文化生产又有何关系？
“是。本质就是东方文化西方文化的本质差异。”杨锐。“我的管理人员常提的是系统、是团队，国人常常提是专业、是技术。他总是拿着技术枪，就单枪匹马征服全世界，我却非常注意维护己赖生存的生态系统，俗话说就是风调雨顺、靠吃饭。
品质管理的精髓不是数据、不是方法，是极力营造一有利提……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
抱歉，章节内容不支持该浏览器显示～
【为了使用完整的阅读功能】
请考虑使用〔Chrome 谷歌浏览器〕、〔Safari 苹果浏览器〕或者〔Edge 微软浏览器〕等原生浏览器阅读！
谢谢!!!