“了，午所有情安排一，尤其是猎头公司找的面试者约面谈。其他部门我先不管，你负责关，技术部的人我面试。”
等唐森挂电话，王世子便口代。
“工资怎？”唐森随口问了句。
“你着办。各部门高管必须找经验足够丰富，有功经验的。工资适高些，毕竟我两什经验。高管配齐了，剩的普通员工他制定合理的薪酬标准，就不我怎操了。”王世子了，给了最优化的方案。
“废话，猎头公司介绍的高管是经验丰富的伙。其中有不少牛人慕名的。你候真不见见。”唐森随意问了句。
“反正在公司，有间的话就见见吧。总你关，咱公司的产品暂不愁销路，业务一块找熟手就行了，但是管理一块必须有两刷子，尽快我搞不懂的企业文化类的东西给弄。我建议你先职业经理人确定了，在由他跟你一面试其他部门的高管。”王世子显始公司了，始淳淳善诱。
“行了吧，你放了！吃猪你我见猪跑啊。怎说我老妈是型企业的副总，方面的东西我耳濡目染吧，怎比……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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