其实盛运集团的总裁，聂云盛完全必，甚至必理一普通人的邀约。
你是谁啊？你微博让一集团公司的老总跟你见一面，人就跟你见面？
但聂云盛是决定，因他认，是进一步消除负面舆论的办法。
宽容是一姿态，是一筹码。
位投诉者算是盛运快递的客户，毕竟是盛运快递运的箱苹果嘛。
聂云盛慰问位快递员，表现一体恤员工的姿态；协调投诉者与快递员，表现一宽广的襟，营造一快递员、公司、顾客三方互相体谅的融洽场面。
消除目前的负面舆论很的。
候一，是误，投诉者体谅了，快递员受罚，两人握手言，盛运集团的总裁亲问似鸡毛蒜皮、实则关乎所有顾客快递员的，不是就盛运快递有感？
比继续激化矛盾了。
因继续激化矛盾有造反噬，犹不及。就利现在的舆论优势，见就收，是最优选择。
，聂云盛让别的高管代替己。
但他本就是一比较喜欢抛头露面的格，否则慰问快递员的候他就让别人了。
既慰问快递员的是他，那参加次洽谈……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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