结束与前唐朝团队的面，秦昱马不停蹄的前往生产车间，参加所谓的工动员。
其实什，他需场露面，随便讲两句就行。
他董长亲面，有态度。
底的员工就知，己所在的生产线是受公司重视，领导关注的。
荣誉感认同感，就是再些一件件的中积累的。
走总部厅，秦昱正前送通勤车的拖挂。
十二台搭载夸父电池组，最新款的蔚蓝·逐日，是蔚蓝公司合商的身份赠送给奇迹公司的。
是一批，面陆续有五十八台同款轿车，抵达总部员工福利一。
说些车，华森刚蔚蓝取联系，表达初步采购意向，方立刻就行动。
不久，直接笔一挥，表示愿意合商的身份赞助一批轿车，免费送给奇迹公司。
唯一的求是，些车被利，不转让给三方，期限5年。
点华森不不答应，方打的什注意，双方是知肚明。
无外乎是给产品打硬广告，顺便拓西北的市场。
现今，奇迹在西北算是备受瞩目的高科技创新领导型公司。
但凡有点风吹草动，立刻就被宣扬。
公司总部全部采蔚蓝品牌，公司内部的福利通勤指……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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