回办公室的候，王晓强感觉身体已经有些疲惫了，坐在椅子，闭眼睛，又了刚刚在厂的一幕。
厂，不是据说有七八百人吗？生产线的，不一百人，且，那些人面，部分是三四十岁的中年人了，手拿着电烙铁，相的不专业，焊锡是滴滴的，他一直习惯焊接晶体管的收音机，了集电路代，那焊接，不短路就见鬼了。
的肠子，改革，问题太了啊，批的有情干的人，就不该趴在厂混日子，需将一批的不工的人弄掉，，再招收一批年轻的工人进，年轻人，才肯进，些人，已经习惯了，不改了。果是问题啊。
在前，他是产品带，让他制造新的产品，打销路，厂子就活了，是有，最的问题，根本就不是产品啊。
初，秦振华说的话，是相又理的，在最赚钱的候，毛利润纯利润的差距是那的巨，足说明厂子的体制，是有问题的，有着巨的问题！
行政方面的情，又恰恰是王晓强最不擅长的了，王晓强感觉有些头疼，己安安静静搞研，但是，计算机所却不搞了，己……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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