正文 第三十六章 功高压主

他笑着说:“,人不让所有人说他,真那反不正常了。”

笑毕,他忽问拉拉那人的感觉怎。

拉拉吓了一跳,总裁问己。一听何德的调子,就知是Tony林给南区的那位扎针了。顺着说吧,觉不南区那位;反着说吧,那不是Tony林吗?Tony林己不错,每次给他的部门做点情,总在老板面前赞扬己。再说了,红的总监,早晚传他耳朵,不是啥情。说不了解,说不,己就常在广州,怎不了解是常在广州的南区经理呢?

拉拉就耍了滑头,说:“呃……他我差不是同期加入DB的,快五年了。我觉他是那比较鲜明,优点缺点突的人,就像您说的,有人喜欢有人不喜欢。我他的区业绩排名是全国三――一年,我人感觉他进步比较,比在跨部门合方面。”

何德是世界最聪明的那类人,拉拉一说,他马明白的真实法,就点点头话题岔了。

何德的助理吕贝卡通知李斯特说,何德各区市场,安排了沿途区经理各一汇报生意,请HR派经理跟着听。

吕贝卡李斯特解释说:“Howard(何德)的意思……(内容加载失败!)

(ò﹏ò)

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第三十五章 员工最重视的事情:晋升和加薪目录+书签-->