笔奖金该怎分配？乐什经验。那位副总有几次暗示他拿一方案，乐却装听懂，懒操，给“耗子”办了。“耗子”则更省，它什，直接召集员工公讨论。钱不有二十万，易部加总经理在内总共十八人，笔钱该怎分？
结果真讨论一方案，其中总经理乐一人拿了百分四十，就是八万块钱。
许有人觉乐拿太了，但像的易部，换一领导的话，拿百分六十不嫌。分配年终奖就是总经理的人权限，员工该拿的业绩提每月已经了，年终是额外的奖励，就乐怎平衡，部分单位的实际情况便是此。
乐己操，让员工讨论结果，所他拿是安理，甚至不必。总年前了一笔财，将借吴老板的那两万块钱了。
说吴老板，乐近见他几次，每次是在梦湖蛙饭店。搞员工活动总聚餐吧，点就选在梦湖蛙饭店；平偶尔请人或者被人请，乐总爱那。饭店所有员工了，吴燕青本人了，乐真有别的意思，就是照顾生意。
吴燕青已经花膘膘暗中……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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