第十章 “华为接班人”悬疑 传闻引发董事会大换血

2010年底,华全体持股员工投票选举产生了51名持股员工代表,并由51名持股员工代表2011年1月15日选举新一届的董监员。

孙亚芳继续留任董长,原董员、华元老纪平、费敏退董。任正非的弟弟任树录、妹妹郑黎、儿子任平有进入董。

2011年4目17日,华在布的2010年年报中一次披露所有董、监员名单、简历照片,体现了华在透明化、规范化方面的持续努力。

董员与前一届变化不,一方面是员人数幅增加,另一方面是人员组有较差异。

华内部人士表示:“公司董EMT经常需补充新鲜血,现新面孔是非常正常的。”

据介绍,华公司新任董、监员年富力强;不少董员有丰富的跨体系管理经验,具有优秀的战略观、全局观。比余承东、李杰、丁耘、孟晚舟、陈黎芳、万飚、张平安等人,新面孔的数量在13名董员中占了7席位。孙亚芳的留任,是一年外界任正非主导公司“族化”走向臆测的有力反击。

任正非在新董产生进一步表示了“放权”的决,表现在新董产生同,华公司业务架构进行的刀阔……(内容加载失败!)

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“接班人”传闻来自何方?目录+书签“左非右芳”黄金搭档