第十一章 人性的弱点:为什么我们不诚实? 各行各业中的“灰色地带”

些誓言沿了很长间。但是20世纪60年代,生了一场破除现存高级职业规则的强运动。运动的人声称,高级职业是精英从的职业,需被放太阳光。法律专业说,文件更采日常文体通俗词汇写,法院的审判庭允许拍照,允许张贴广告。医疗卫生业银行业采取了类似的精英化措施。些措施有很一部分理应是有益的,但是高级职业的公化造某些东西的缺失。严格的专业规范被由灵活、人判断、商业规律及快速致富的望所取代,高级职业赖建立的伦理与价值根基随消失了。

例,加州律师公1996年所做的一项研究现,加利福尼亚州数律师工中的德沦丧感厌恶,法律行业的现状“深感悲观”。2/3的人说今的律师“因经济压力不坚守专业规范与准则”,将近80%的人说律师公“未适处罚那些不遵守职业德的律师”,1/2的人说果够重新选择职业,他不律师。

马兰州司法工专门组的一项类似研究现,该州的律师持有相同的观点。马兰州的律师说,他的整行业堕落非常厉害,“他易受刺激,容易火,爱吵架,说脏话”,或者“漫不经,不合群……(内容加载失败!)

(ò﹏ò)

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