一犯错的员工说，他有尊，管理者应保住他的份尊。
——卡耐基
年前，通电气公司遇一件很麻烦的：免除查尔斯·史坦麦某部门主管的职务。史坦麦是电器方面一流的才，但是担任计部主管他说实在是英雄无武。但公司又不敢罪他，因他是不或缺的人才——并且史坦麦极敏感，所公司决定授予他一新的头衔——他让他担任通电气公司顾问工程师的职务——他干他的老本行，不换了一新头衔——至计部主管，则由别人担任。
史坦麦很高兴。
通电气公司的主管人员很高兴，他通巧妙安排，调动了位最富才气的重人物，且有引任何风波——因他让他保住了面子。
使他保住面子，是重，重啊！我中却极少有人够一点。我无情蹂躏别人的感情，所，挑差错，威胁，着别人的面批评一孩子或一职工，不考虑别人尊的伤害！，几分钟的思考、一两句体贴的话、方态度的宽容，减少伤害有帮助！
次，我再做解雇仆人或职工的决定，一定记住一点。
“辞退者说，辞退职工并有什乐趣，……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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