给中国生的一封信：从诚信谈(1)
引言
2000年，我在微软亚洲研究院工，一位名牌的同问我：“复博士，我希望己像您一功。根据我的理解，功就是管人，管人件很瘾。那，我该怎做才走管理者的岗位呢？”
很显，位同误解了功的真谛。在与中国生的接触程中，我现功的误解竟是一相普遍的现象。许同不觉在功与“有财富”、“有位”或是“做领导”、“做管理”间划等号。归根结底，现象反映了中国生在价值取向的一迷茫，他在元化社价值观的冲击丧失了己独立的判断力，并逐渐背离了正确的价值观。
的情形，我内非常焦虑。其实，真正的功并不是简单复制别人的功路，不是盲目追随某社风潮。取真正的功，必须首先做一诚信先的人，并需付足够的努力，在不断习不断与人流中找真正属己的人生目标。是，我该何些法告诉数千万计的中国生呢？许，我该拿笔，己功的思考年积累的经验基础，给广中国生写一封诚恳热情的信——我觉……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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