王官役晋国的失败告终，损失虽不算惨重，却给了晋国人一教训。因此，王官役，晋国再一次调整外政策，加强了与中原诸国的话与沟通，较平等的姿态待弱国。是晋国人的秉：顺利的候意忘形，目空一切，随便派夫接见人的国君；不顺利的候谨慎微，彬彬有礼，始谋求话与合。不笑晋国人朝三暮四，其实从古今，强权国的外差不是副德，不四处碰壁境况，是断不平气坐听听别人有什意见的。
公元前621年，晋国在夷（晋国名）举行“春蒐（sōu）”，改革部队编制，将现有的、中、、新、新五军再度缩减、中、三军。
部队缩编，并不意味着裁军，是将原五军的人员集中三军管理。做法有点类似现代的部制改革，且，它部制改革同面临一重问题——人问题，就是机构精简，富余的干部该何安排的问题。相言，问题在现代比较解决，一正职配十几副职就行了，果仍解决不了，那就再配十几享受副职待遇的正职助理，或者享受副职待遇的巡视员。但是在春秋期，各国公务员的编制非常紧……（内容加载失败！）
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